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网友俞颂雍:谈问题就该直言不讳

  发布时间:2013-08-15

文章来源:浦东新区区委组织部

目前,参加第一批教育实践活动的单位都在召开座谈会,听取基层代表的意见建议。但有的基层代表对于提意见总有点顾虑,深怕领导听后不高兴;有的虽然提了意见,但还是习惯于先绕着圈子说一大堆好话套话再谈点不痛不痒的问题。其实,谈问题就该直言不讳。

直言不讳是实事求是精神的集中体现。我们党一直倡导实事求是,有一说一。基层代表谈问题也该如此,要不遮不掩,拷贝不走样地把基层群众的心声带到座谈会上去。要不加修饰地把工作中存在的问题和困难摆到桌面上来,不能一味遮蔽或者掩饰。要有调研有思考,反映问题的同时,代表还应提前做好调研和思考工作,针对存在的问题和不足,结合实际,提出真知灼见,真正把问题说清楚、点到位,确保问题可操作、能落实。

直言不讳是对党和人民负责。古语云,良药苦口利于病,忠言逆耳利于行。谈问题直言不讳绝不是给领导出难题、添乱子,而是要担得起组织和群众的信任,真正做到履职尽责。直言不讳谈问题也是对代表的一种考验。面对考验,我们不能胆怯犹豫,而要以满腔的热情和忠诚,如实反映基层诉求,真正做好传声筒。面对考验,我们更不能搞变通,大放礼炮空炮,到处做老好人,绝不去得罪人,这样只会丧失民众信任、辜负组织重托,甚至延误处置问题的最佳时机。

直言不讳需要制度保障。要进一步畅通直言不讳谈问题的渠道,还是应在制度保障上下功夫。要提倡民主作风,打消发言顾虑,之所以有人选择犹豫或者变通,表面上看是思想有顾虑,但根子还在于各级领导班子和领导干部的民主作风。要开阔胸襟,敢于被批评,乐于听意见。要建立长效机制,营造谏言氛围,确保问题能够第一时间发现、第一时间上报。要强化问题反馈,提升工作实效,对于问题要有回应,绝不能听过就算做过,到处只闻领导表态、不见实际行动。

作者单位:浦东新区区委组织部



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